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梦浮生
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职场习惯
2015-11-07 15:27:20 发表


我认为,良好职业习惯的养成是建设职业化队伍必不可少的一项重要内容。美国作家杰克•霍吉在他的名著《习惯的力量》中说,习惯是一种重复性的、通常为无意识的日常行为规律,它往往通过对某种行为的不断重复而获得。有调查表明,人们日常活动的90%源自习惯和惯性。我们大多数的日常活动都只是习惯而已。我们几点钟起床,怎么洗澡、刷牙、穿衣、读报、吃早餐、驾车上班等等,一天之内上演着几百种习惯。习惯一旦形成就难以改变,所以我们要通过培养良好的职业习惯。
第一个习惯是及时。收到的邮件,二十四小时内一定回复


第二个习惯是近俗。尽管信息爆炸,要学会不走马观花


第三个习惯是学习。一年至少要念四本严肃书籍。


第四个习惯是动笔。一年至少写四篇文章,每篇至少两千字


第五个习惯是强身。每天至少慢运动半小时,每周争取专门锻炼一次,每次两个小时以上


第六 第七个习惯是常备。除了睡觉的时候,手机要开机,要让你的同事能找到你个习惯是爱好。争取培养一个你能长期享受的爱好


第八个习惯是执行。万事开头难,所以见到事儿就叉手立办,马上开头。


第九个习惯是服从。接到一项似乎很不合理的工作,忌马上拒绝或报怨。


第十个习惯是收放。阳光之下,快跑者未必先达,力战者未必能胜。



仅有事业成功只能算成功了一半,唯有兼顾事业、家庭、人际关系、个人成长等人生其它层面的和谐发展才是真正的成功。作者倡导有识之士应告别旧习惯:人的行为总是一再重复,但要取得卓越不只是单一举动,而是要靠良好的习惯。要提升自我,赢得革命性的效果,必须从观念着手,暂时牺牲眼前的安适与利益,树立克服“惯性”的信念,并且“由内而外全面地造就自己”。作者史蒂芬·柯维认为:观念是态度与行为的根本,观念决定行为,行为形成习惯,而习惯左右着我们的成败,成功其实是习惯使然。



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